Le Congé Individuel de Formation CDD - Salarié

 

Il s'agit d'un droit vous permettant de suivre une action de formation dans le but de :

 

Conditions d’éligibilité

  1. Avoir travaillé 24 mois (consécutifs ou non), au cours des 5 dernières années, quel que soit les types de contrats de travail, et
  2. Avoir eu un CDD d’au moins 4 mois au cours des 12 derniers mois

 

Ne sont pas pris en compte pour le calcul des 4 mois :

 

NB. Si vous avez déjà bénéficié d’un congé individuel de formation vous êtes soumis à un délai de franchise (de 6 mois à 6 ans) pour votre prochain CIF.

 

Délai de demande

A compter de la date de fin de votre dernier CDD, vous avez 12 mois pour déposer une demande de CIF CDD

 

Durée de formation

1 an max. pour une formation à temps plein

1200h max. pour une formation à temps partiel

 

Autorisation d’absence

 

Organisme financeur du CIF CDD

Par l’OPACIF de votre dernière entreprise ou par le Fongécif.

Un OPACIF est un organisme auquel les entreprises versent une contribution financière obligatoire pour financer les dispositifs de formation

 

Démarche administrative

Les modalités de traitement de chaque dossier de CIF CDD varient selon chaque OPACIF ou Fongécif. Veuillez les contactez pour connaitre leur démarche précise.

 

Prise en charge du financement du CIF CDD

Il s’agit du paiement :

Des coûts de la formation (en totalité ou partiellement)

+ Votre rémunération pendant que vous suivez la formation

+ (éventuellement) Les frais de transport et/ou de restauration et/ou d’hébergement

 

Rémunération pendant la formation

Elle sera calculée sur la moyenne des 4 derniers mois travaillés en CDD.

NB. Pendant la durée de votre CIF vous ne percevrez pas de complément Pôle Emploi, seul l’OPACIF ou le Fongécif vous versera une rémunération.

 

Statut et couverture sociale

Vous serez sous le statut de stagiaire de la formation professionnelle et pas de « salarié » ni de « demandeur d’emploi ».

Vous bénéficierez du maintien de votre protection sociale en matière de sécurité sociale, d’assurance chômage et de retraite complémentaire.

 

Sachez que la période de CIF est considérée comme une période d’affiliation à l’assurance chômage. Pour l’ouverture des droits à l’Allocation de Retour à l’Emploi (ARE), le dernier jour de formation est assimilé à une fin de contrat de travail

 

Pour plus d’informations contactez votre OPACIF, le Fongécif régional de votre dernière entreprise ou le Fongécif Nord Pas de Calais